我还是被刚才发怒的李总吓到了，心有余悸。

　　我用懦弱的语气说：“是的，那天晚上我们三个人一起吃夜宵了。聊了一些工资和工作上的事情。”

　　李总点了点头，又说：“佳华现在天天在办公室里面玩手机，完全不干活，我想问一下你。你觉得要不要提前让佳华提前走，我怕他影响到你们的工作。”

　　说实在的，佳华并没有影响我们。只不过是李总看不惯佳华这样做而已。因为对他来说，佳华已经没有作用。对于没有利用价值的人，李总都是看不惯。李总是要那种一直为他拼命干活的员工，他看不惯那种干完自己的工作就休息的人。

　　我说：“没有的，他不是还有几天就要走了吗？这是你答应他的，而且佳华也不是没有工作，他会教一下小柯。小柯不懂的时候，也需要问一下佳华。而且我给佳华工作的时候，佳华也会做的。”

　　李总只不过看到一时的佳华不工作，我一直在办公室。佳华有没有工作，我还是知道的。车间里面的人，也会找佳华让佳华出去看一下。

　　李总又诽谤佳华道：“小曾你不知道，上一个月佳华就加了两天的班，还休息了六天的假期。”

　　能力好不用加班也是正常的，有事请假休息也是正常的，可是好像李总眼里就是不正常。我觉得好像没有什么问题。

　　我疑惑地问李总：“这个有什么问题吗？”

　　李总有点生气地说：“全公司的人都在加班啊，他却不加班。他以为他休息六天我不知道吗？这些我都知道。我就是怕他现在的情况影响到你们工作。”

　　别人做什么，自己就要跟着吗？那怕这一件事本身就是不公平的。我觉得李总在黑化佳华，让我们远离佳华了。因为后来我也遇到同样的情况，在我提出离职的时候，李总就教室公司所有人将我孤立起来。不管我做什么，说什么话，他们都不搭理我。

　　我说：“这个，办公室里面的工作人员只需要做好自己的工作就是可以不加班的吧！没有说一定要强制加班的吧！”

　　而且李总一天工作十个半小时只是给半个小时的加班费，这样对于佳华来说本身就是不公平的。

　　李总大声对我说：“可是我给他加班费，他也不愿意加班的。”

　　我就反驳李总：“加不加班是个人自愿的，你要是有工作，我可以加班，如果没有工作的话，我加班也没有事情可做的，那还不如不加班咯。”

　　那时我的脑子还是有点清醒，对于加班这一件事。我觉得不可能天天加班的。公司又不是我的，天天加班的话，我岂不是当公司是家。老板喜欢让员工将公司当家，要我们付出家人的义务，却不给我们家人的福利。

　　李总听到我是这样的想法，他一时间不知道跟我说什么了。因为我说的话都是正

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